”Det bästa jobbet man kan ha”

Hammed Adedoyin och Håkan Örnevik arbetar som hisstekniker på Stockholmsföretaget Motum Stockholm, tidigare Motum Stockholm, ett dotterbolag inom Motum-koncernen. De stortrivs med arbetsuppgifterna, kollegorna och friheten under ansvar.

Hammed är 31 år gammal och kommer ursprungligen från Nigeria. Han kom till Sverige för 5 år sedan för att skapa ett bättre liv än det som skulle ha varit möjligt i Nigeria. Hammeds resa till Sverige var farofylld och som för så många andra som flytt till Europa riskerade Hammed livet när han tog sig över Medelhavet till Italien. Hammed är utbildad lastbilsmekaniker från Abdul-Waheed Automobile Technician i Lagos och hade arbetat i 4 år innan han kom till Sverige.

– När jag kom till Sverige var det en stor utmaning att jag inte kunde språket. Jag hade dock tur att få gå en speciell SFI-utbildning på Xenter i Tumba med inriktning Mekatronik genom robotstyrning. Efter utbildningen hade jag fått behörighet att söka till Xenters YH-utbildningar och jag valde då att söka till den ett-åriga hissteknikerutbildningen eftersom jag tyckte att det lät spännande med hissar och jag gillar att skruva och meka.

Under hissteknikerutbildningen praktiserade Hammed på Motum Stockholm och fick anställning direkt efter att han tagit examen sommaren 2018. Hammed firade 3 års jubileum på Motum Stockholm i juni 2021.

– Jag visste direkt att Motum Stockholm var rätt företag för mig. Det finns ett bra kammaratskap och alla hjälper varandra. Jobbet som hisstekniker är självständigt och varierat med mycket sociala kontakter. Det passar mig helt perfekt. Jag kan inte tänka mig något annat jag hellre skulle vilja göra.

Kollegan Håkan Örnevik har arbetat i hissbranschen i 44 år. Håkan hade egentligen tänkt bli elektriker från början men hittade ingen praktikplats som elektriker. När han fick chansen att praktisera på ett lokalt hissföretag slog han till och även efter så många år i branschen trivs han fortfarande.

– Jobbet som hisstekniker är ansvarsfullt och samtidigt fritt. Man rör på sig mycket och planerar själv sitt arbete. Jag kan varmt rekommendera att bli hisstekniker om man tycker om mekanik och el. Det är det bästa jobbet man kan tänka sig!

Efterfrågan på duktiga hisstekniker är stor i Sverige och det finns fler vägar in om man vill bli hisstekniker. En väg är att söka sig till den ett-åriga Yh-utbildningen till hisstekniker som finns i Tumba. Här får man under 40 veckor på skolbänken och 13 veckors praktik på ett hissföretag lära sig grunderna i hissteknikeryrket. Läs mer om utbildningen på www.xenter.se.

Om man har någon form av teknisk utbildning tillsammans med mycket praktisk erfarenhet av el och/eller mekanik samt lätt för att lära nya saker kan man i stället testa att söka sig direkt till ett hissföretag. Välkommen att ta del av alla lediga jobb inom Motum-koncernen via denna länk

Är du nyfiken på att bli hisstekniker? Tveka inte att kontakta Peter Åman, VD Motum Stockholm peter.aman@hissgruppen.se eller Maria Junfalk HR-generalist på Motum maria.junfalk@motum.se.

Fler medarbetarporträtt

Steve Sundberg – 32 år i branschen och fortfarande lika nyfiken

Steve arbetar som reparationstekniker på Motum och drivs av det som gör yrket unikt – variationen, problemlösningen och möjligheten att ge nytt liv åt hissar som många tror har gjort sitt.

Victoria Mägi – Energiknippet och navet på Motum Väst i Mölndal, Göteborg

Vi har fått möjligheten att träffa Victoria Mägi, administratör på Motum Väst i Mölndal. Tillsammans med sin kollega Amela Arnautovic, även hon en mycket uppskattad och självklar del av teamet, håller de två igång ett administrativt maskineri som många på Motum lutar sig mot.

Medarbetarporträtt: Fredrik Rova, tekniker på Motum Stockholm

Vi har fått möjlighet att träffa Fredrik Rova, servicetekniker på Motum Stockholm. Med hela 28 år i hissbranschen är Fredrik en av dem som verkligen har hissarna i blodet. Han utgår från distrikt City i Stockholm och har genom åren blivit ett välkänt ansikte ute i fastigheterna där han håller tekniken i toppskick: ”Ingen dag är den andra lik – och det är just det som gör jobbet så glädjande”.

Medarbetarporträtt – Jonas Broling, tekniker på Motum Port

Vi har fått möjligheten att träffa Jonas Broling, tekniker på Motum Port, en del av Motum-koncernen – en av Nordens ledande aktörer inom port- och hissbranschen. Med nära tio år inom portbranschen har Jonas byggt upp en gedigen kompetens inom både teknik och service. Han påpekar också värdet av goda relationer till sina kunder.Vi besöker Örebro för att träffa Motum Port, och få förmånen att följa med ut på fältet och diskutera portar och allt därtill med några av kunderna i området. I ett av konferensrummen hos Motum Port, passar vi över en kaffe på att få till en pratstund med Jonas, för att höra mer om hans roll och vad som gör Motum unikt.

Morten Enge, Hisstekniker på Motum AS

Vi träffar Morten Enge, hisstekniker sedan snart 20 år, och får följa med till Tveita Bostadsrättsförening; en stor bostadsrättsförening i utkanten av centrala Oslo med tre större höghus bestående av 15 våningar och tre hissar vardera.

Träffa Carina Skagersten – Hisstekniker på Motum Närke

Vi har fått förmånen att följa med Carina Skagersten en dag på jobbet, då hon besöker BRF Räven i Örebro tillsammans med kollegor. Vi samtalar och diskuterar de olika aspekterna av jobbet som Hisstekniker, hur det är att jobba mot BRF Räven som Hisscentralens äldsta kund - och hur hissarna mår efter större moderniseringar som utförts. Vi får inblickar i hur Carinas vardag ser ut, och hon lyfter fram de viktiga faktorerna som skapar trivsel inom yrket. Kollegorna, arbetsmiljön, kunderna och yrket i sin helhet. Läs hela artikeln här!

Följ oss